España

El Instituto de Mujeres subcontrata un 'perro guardián' por 800.000 euros para medir la igualdad en las empresas

Se encargarán de dar el 'Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE)', que el año pasado fue entregado a 40 de las 140 empresas que lo solicitaron

  • Ana Redondo este domingo

El Instituto de las Mujeres, organismo dependiente del ministerio de Igualdad, cuenta con una partida presupuestaria de casi 800.000 euros para subcontratar a una empresa que evalúe y entregue certificados de igualdad entre hombres y mujeres a aquellas empresas que lo soliciten. Se trata del Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE) y en concreto, el pliego refleja una partida de hasta 767.972,40 €.

Se trata de una medida que puede ser polémica, ya que es la partida presupuestaria más alta jamás vista a la hora de externalizar este servicio: en 2019, costó 484.367 euros, lo que supone un incremento del 58,5% en apenas seis años. El presupuesto, además, no se traduce en un aumento de personal: según el pliego, basta con tener un equipo de tres personas de las cuales, una de ellas ejerce las tareas de dirección-coordinación. Además, es requisito indispensable que las tres personas cuenten con estudios en igualdad de género para poder llevarse la licitación.

La empresa que gane la licitación se encargará, durante un año, de asesorar y dar asistencia a la gestión del distintivo "Igualdad en la Empresa", que premia a aquellas compañías que trabajan para reducir la brecha de género. Además, se encargará de "la gestión de las convocatorias, los informes de seguimiento, las prórrogas y verificaciones in situ que deban realizarse durante la vigencia del contrato".

Se trata de una certificación que tiene una validez de cinco años y que permite entrar en un grupo de empresas llamado 'Red DIE', un grupo de empresas que fomenta "el intercambio de buenas prácticas y experiencias en materia de Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral".

El Instituto Mujeres, de esta forma externaliza más funciones vinculadas al DIE que nunca pese a que su plantilla, en cinco años, ha crecido un 40%; de 102 a 143 empleados.

El Instituto de las Mujeres, en plena externalización

Esta licitación se suma a otras dos que esta misma semana ha anunciado el Ministerio de Igualdad para el Instituto las Mujeres, quien también subcontratará su actividad institucional. En concreto, el ministerio de Igualdad estima que el coste de la licitación será de casi un millón de euros (987.723,44 euros), que cubrirá la cifra aproximada de 30 eventos durante un año, unos 33.000 euros de media por acto. Por otro lado, el organismo gastará 96.580,60 euros en externalizar un servicio gratuito de información, telefónico y online, sobre derechos y recursos para las mujeres y víctimas de discriminación por razón de sexo.

Estas partidas presupuestarias se suman a otras que el ministerio de Igualdad ha destinado al Instituto de las Mujeres, entre las que se encuentra un polémico gasto de 100.000 euros en externalizar la gestión de las redes sociales de la institución, que no tiene un alto nivel de actividad: un post diario en Instagram, otro en TikTok y un máximo de tres en X. El Instituto de las Mujeres también pide la gestión de YouTube, Spotify, Linkedin, IVoox, Bluesky. En el pliego de condiciones

El distintivo, que se entrega desde la época de Zapatero (2009), cambió sus condiciones en 2023 para adaptarse a las nuevas "realidades y necesidades en materia de igualdad de género en el ámbito empresarial".

A partir de este 19 de mayo, las entidades que quieran optar a una DIE serán valoradas en su «incorporación del enfoque de género en sus procesos, y en su oferta de productos y servicios», en la «integración de la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales», o en que su «comunicación interna y externa incluyente y lenguaje no sexista; publicidad no sexista e incluyente (sic)», entre otros 16 aspectos. Asimismo, la nueva legislación dictamina que la vigencia del distintivo es de 5 años, en vez de los tres que eran hasta ahora.

 

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